IPO
Контакт-центр
Клиентская поддержка
Голосовой трейдинг
Банковские карты
Rambler's Top100
 

S&P: Рейтинг корпоративного управления ОАО "ЦентрТелеком" отозван по просьбе компании

[25.10.2007 17:31]  Финам 

Сегодня Служба рейтингов корпоративного управления Standard & Poor’s сообщила о подтверждении и вслед за этим — отзыве рейтинга корпоративного управления (РКУ) ОАО «ЦентрТелеком» РКУ-5. Одновременно Standard & Poor’s объявило о повышении РКУ компании по российской шкале с РКУ-5,0 до РКУ-5,2 и последующем отзыве этого рейтинга. Рейтинги были отозваны по просьбе компании.

Повышение рейтинга по российской шкале отражает увеличение представителей миноритарных акционеров в Совете директоров «ЦентрТелекома». В определенной степени это является результатом продажи Правительством Российской Федерации 7-процентного пакета акций компании в марте 2007 г., что привело к увеличению голосов частных миноритарных инвесторов. Рейтинг сдерживался, помимо прочего, высоким уровнем ротации в руководящей команде на протяжении последних двух лет, а также сравнительно коротким периодом существования некоторых важных органов корпоративного управления, включая службу внутреннего аудита. Ограничивающим рейтинг фактором являлось и неоднозначное влияние контролируемого государством мажоритарного акционера ОАО «Связьинвест».

«Менеджмент «ЦентрТелекома» нацелен на повышение прозрачности, усиление контроля и внедрение процедур управления рисками, — отметил аналитик Службы рейтингов корпоративного управления Standard & Poor's Олег Швырков. — У менеджмента также существует понимание того, что для реализации существенных улучшений в сфере корпоративного управления потребуются время и последовательная работа».

РКУ «ЦентрТелекома» являлся результатом оценки по четырем компонентам анализа по международной / российской шкале — с градациями оценки от 1 до 10. На момент отзыва оценки по компонентам были обновлены с целью отразить динамику механизмов корпоративного управления с момента нашего последнего пересмотра.

  • Структура собственности и внешнее влияние — 4+ /4,9 (4+/4,6 до обновления)
  • Права акционеров и отношения с финансово-заинтересованными лицами — 7/ 7,0 (без изменений)
  • Финансовая прозрачность, раскрытие информации и аудит — 5+/ 5,6 (5/5,3 до обновления)
  • Состав и эффективность Совета директоров — 4+ / 4,6 (4/4,3 до обновления)

Среди сильных сторон практики корпоративного управления «ЦентрТелекома» можно отметить:

  • участие акционеров и Совета директоров в обеспечении подотчетности менеджмента;
  • активную работу Совета директоров и четырех комитетов Совета. В каждом комитете есть представители миноритарных акционеров, а в Комитете по кадрам и вознаграждениям они составляют большинство;
  • в целом высокий уровень прозрачности, и в частности сокращение сроков предоставления финансовой отчетности в соответствии с МСФО. Отчетность за 2006 г. была опубликована в июне 2007 г., что на две неделе раньше даты публикации отчетности за 2005 г. Тем не менее публикация произошла лишь после годового собрания, и возможности для улучшения сохраняются;
  • улучшение качества отчетности в соответствии с МСФО. В аудиторском заключении к отчетности за 2006 г. содержится только одна оговорка — по сравнению с тремя оговорками аудитора к отчетности за 2005 г.;
  • проведение открытого тендера на предоставление аудиторских услуг (несмотря на озабоченность в отношении степени независимости тендерного комитета).

В то же время имеется ряд недостатков:

  • неоднозначный характер влияния «Связьинвеста» — контролирующего акционера «ЦентрТелекома». Наиболее противоречивые формы этого влияния за последний год проявлялись в меньшей степени, чем ранее, однако возможности миноритарных акционеров балансировать это влияние остаются очень ограниченными;
  • частые перестановки в менеджменте в 2006-м и 2007 г. и относительно короткий срок существования важных органов корпоративного управления, включая Департамент внутреннего аудита. Процедуры управления рисками находятся на начальной стадии развития;
  • система вознаграждения высшего руководства не обеспечивает четкую связь с долгосрочными стратегическими целями. Вознаграждение Совета директоров также зависит от краткосрочных показателей;
  • аффилированность регистратора со «Связьинвестом»;
  • сохраняющиеся недостатки раскрытия информации, в частности наличие повторяющейся оговорки в заключении аудитора к отчетности по МСФО, хотя мы отмечаем, что она обусловлена практикой ведения учета в прошлые годы.
 
новости
 


Ваше мнение

 
 
  включите графику!
 

 

Тел: +7 (495) 796-93-88


Архив новостей

ПНВТСРЧТПТСБВС
1 2 3 4 5 6 7
8 9 10 11 12 13 14
15 16 17 18 19 20 21
22 23 24 25 26 27 28
29 30 1 2 3 4 5
   
 
    
   

Выпуски облигаций эмитентов: